Corporate Design ist das visuelle Erscheinungsbild eines Unternehmens. Es umfasst Logo, Farbwelt, Typografie, Bildsprache und Gestaltungsraster – festgehalten in einem Styleguide, der für konsistente Anwendung über alle Medien sorgt.
Welche Elemente gehören zum Corporate Design?
Ein vollständiges Corporate Design regelt alle visuellen Konstanten:
- Logo mit Schutzraum, Größen und Varianten
- Farbpalette mit definierten Primär- und Sekundärfarben
- Typografie für Print und Digital
- Bildsprache und Fotostil
- Gestaltungsraster für Drucksorten, Website und Werbemittel
- Piktogramme, Icons und grafische Elemente
Warum ist ein Styleguide so wichtig?
Ohne verbindliche Regeln zerfällt jedes Erscheinungsbild – spätestens, wenn mehrere Dienstleister gestalten. Der Styleguide macht Markenauftritte skalierbar: Jede Agentur, jede Druckerei, jedes interne Team arbeitet nach denselben Vorgaben.
Wann sollte ein Corporate Design überarbeitet werden?
Wenn es die Positionierung nicht mehr transportiert, technisch veraltet ist (etwa nicht digitaltauglich) oder das Unternehmen sich weiterentwickelt hat. Oft genügt ein behutsamer Refresh statt eines radikalen Neustarts – die Wiedererkennung bleibt erhalten, der Auftritt wird zeitgemäß.
Häufige Fragen
- Was kostet ein Corporate Design?
- Der Umfang bestimmt den Preis: von kompakten Basis-Paketen für Gründer bis zu umfassenden Systemen für Konzerne mit vielen Anwendungen. Entscheidend ist, dass die Investition zur Unternehmensgröße und den geplanten Anwendungen passt.
- Corporate Design und Corporate Identity – was ist der Unterschied?
- Corporate Identity ist die gesamte Unternehmenspersönlichkeit (Verhalten, Kommunikation, Erscheinung). Corporate Design ist ihr sichtbarer Teil: das visuelle Erscheinungsbild.
Sie planen ein Marken- oder Design-Projekt?
Über 30 Jahre Erfahrung, Full Service seit 1992 – wir freuen uns auf Ihre Aufgabe.
Kontakt aufnehmen